鳳凰網專訪美林數據董事長程宏亮：人工智能未來已來 西安正在擁抱這個機遇
2018-08-04 09:41:00
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近年來，人臉識別、無人駕駛、指紋識別、醫療影像輔助診斷和機器翻譯等大量人工智能產品涌現，方便人們生活的同時，也為這個時代增加了許多的“科技色彩”。這些變化的背后，是AI技術的快速發展。
據前瞻產業研究院發布的《人工智能行業市場前瞻與投資戰略規劃分析報告》數據顯示，2015年，我國人工智能產業規模為69.3億元，同比增長42.7%；2016年我國人工智能產業規模達到95.6億元，同比增長37.9%。預計到2022年，我國人工智能產業規模將達到335.6億元。
人工智能發展迅速的同時，我國越來越多的創新企業也參與到了人工智能和語音技術產業之中。今年5月28日，西安高新區與科大訊飛簽署項目合作協議，再加上之前已經簽約的騰訊、阿里等，國家新一代人工智能開放創新平臺齊聚西安的態勢已顯。就此，鳳凰網陜西《行業觀察》欄目對話中國大數據領域十大領軍人物、美林數據技術股份有限公司（以下簡稱“美林數據”）董事長程宏亮，詳解我國人工智能行業現狀及未來應用場景。
美林數據董事長程宏亮
鳳凰網陜西：您對當前國內大數據+人工智能產業環境作何評價？如何看待西安在大數據+人工智能領域的發展現狀和前景？
程宏亮：就國內目前來說，AI、大數據已有20多年的歷史，一直在發展迭代，但是機遇還未到來，目前AI還處在初期階段。總體來說，人工智能的爆發醞釀已久，即將迎來爆發前夜，這是一個很重要的時機。目前國內很多基礎技術如信息采集、傳感器等已經成熟，計算技術、模型技術、制造技術等也有了一定水平，再加上互聯網的發展，各項技術產生了深度的融合。
西安正在擁抱、迎接這個機遇。由于房價、限購、生態等原因，以及目前大型企業開始在全國分散入駐，過去的經濟、政治中心所擁有的資源可能會被重新定義。目前西安已積極引進了與人工智能相關的阿里、華為、科大訊飛、京東、盒馬等一系列大企業，也印證了機遇正在來臨。處于這一節點，西安政府和企業都必須務實，不能急躁，必須專注于在行業中發展AI，而不是AI在某個行業的發展。
鳳凰網陜西：人工智能如何與實體經濟進行結合？
程宏亮：大數據是核心技術，要實現人工智能，必須要有大數據來做決策支持。因此，也會產生一些新經濟，比如手機的AI技術、旅游的AI技術。過去的生產行業，人力總會產生誤差，比如富士康，過去市場對產品的質量要求并非十分精準，大量人力生產的產品可以滿足市場，但目前市場對質量要求越來越高，人力的誤差已經不能讓市場滿意，只要改變人們生活的，人們都愿意擁抱，這就是新經濟。西安作為文化旅游大省，可以通過人工智能的應用發展的更好。
鳳凰網陜西：大數據是否給工業提供了標準？
程宏亮：一個標準一定是符合歷史的，但如何讓標準面對未來，必須通過大數據來不斷地迭代。嚴格意義上來講，大數據為工業提供了一種賦能，就是在原有標準上，將其再精確化，通過大數據的分析，實現對原有標準的更新迭代。產品研發也是如此，在不斷地試驗過程中學習更新，標準也在這個過程中不斷地細化，它是在標準基礎上賦能、提升、迭代的一個過程。
作為國內大數據領域領軍企業，美林數據已獲大量榮譽
鳳凰網陜西：您為何說“現在談AI能否取代人力是沒有意義的”？您認為人工智能未來在工業領域的發展趨勢是怎樣的？
程宏亮：人工智能的目的不是減人，而是在同等人力的基礎上，把一件事情做得更好，合適的情況下，可以減人。一個企業中不同層次的人對于AI 的理解、態度是不同的。任何新的技術來臨時，人是沒有能力去阻攔的，只能去擁抱。AI 的目的不是取代人，而是完成人無法完成的一些工作。
美林數據智能展廳外的“預見制造”體現了公司的運營理念
鳳凰網陜西：您認為如何實現公司產品的超級智能化？
程宏亮：美林數據專注于工業互聯網和工業大數據，一直希望做一個工業的大腦。要實現這一想法，更多地要利用工業互聯網的思想。要把以龍頭企業為核心的企業樹標桿，為生態鏈上的企業賦能，反過來生態鏈也為標桿企業賦能。例如：微信給用戶帶來了便利，即使少量收取費用也可以接受，反之客戶的使用記錄反饋給微信，給微信產品優化及潛在客戶提供了數據支撐。
為什么叫“超級”？為什么叫工業大革命？過去的人工智能是單向的，現在的超級智能是不斷地反饋迭代。合作的企業，提升產品質量需要共同協作，這就是生態鏈，我們稱之為超級智能或工業大腦，這種服務是迭代的服務，會讓整個產品的質量、性能更貼近使用者內心的想法。
未來的生產，是設計即制造。設計的過程就是制造的過程，設計的核心在于數據的采集，設計的核心在于個性化的設置。
美林數據董事長程宏亮與行業領軍人物合影
鳳凰網陜西：西安目前人工智能很火，但是整個環境略顯浮躁，您怎樣看待？
程宏亮：這是人工智能爆發的時期，浮躁必須要有，重要得是如何引導浮躁，浮躁遲早會被市場所唾棄，只要定義好，浮躁就要為市場服務，能為市場服務的東西就不浮躁。
我的態度是海納百川，重要的是這些東西如何去為實體企業服務，如何通過融合創造出新經濟。簡單地說，不管什么技術，有沒有人買單。市場化之下，有人買單的就不浮躁，沒有人買單的，就是浮躁。這個時代，需要一些浮躁，市場的眼睛是雪亮的。
鳳凰網陜西：美林科技和西交大建立了人才中心，在大數據人才引進和人才儲備方面有什么做法？
程宏亮：對美林來講，人才是非常核心的，因為未來是熱點在哪里，人才在哪里；人才在哪里，產業在哪里；產業在哪里，發展就在哪里。
因此我們非常重視人才，但是人才也是分層次的，有的需要研究型人才，有的需要實用性人才，美林科技兩者都需要，既要研究前瞻的東西，也要搞實用的東西。與學校合作選好人才之后，重要的是如何培養。對于實用型人才來說，美林科技更希望讓學生在上學期間就了解未來所從事行業的需求，針對這類人才，美林科技會提供培訓和互動，這類人才上崗之后也能快速適應。
在人才培養方面，美林科技定義更多的是招聘合作伙伴，現在的年輕人、畢業生，都有很優秀的品質，我們要做的是去挖掘他們的優秀的地方，我們要做的是如何讓年輕人覺得美林科技是一個家，是一個發展的平臺，這很重要。為此，公司提出了“崗位總裁”、“產品合伙人”的概念，還有股權激勵等方式調動員工積極性。與學校合作是一方面，更重要的是合作之后，鋪設后續發展的道路。路鋪通了，才能在校招中招攬更多優秀的人才，才能給人才更好的發展通道。
鳳凰網陜西：請您簡單描繪未來大數據+AI的發展藍圖。
程宏亮：一切的一切，核心都是為人服務。離開了人，AI也不存在，智能制造也不存在。十年以后的未來，我不知道，但是我們目前、未來重要的是，中國這個巨大的市場如何通過換道去追趕問題，這就是未來。做好眼前十年內的事情，因為我們要的未來，已經在那里，已經看得到。為什么不說彎道超越，而說換道，因為中國有大量的人，有人的基礎，這就意味著我們的反饋機制、反饋的數量比其他國家多得多，反饋的數量越多，產品迭代，項目迭代就越快。
未來已來。當大家都浮躁的時候，一定要知道如何去往下扎。浮躁，代表方向是對的。羨慕指你擁有發現的能力，嫉妒是你有決心去做一件事，是可以提倡的。我們發現差距，再決心追趕，是一件好的事情。
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